为贯彻落实《宝山区基层治理骨干专项教育培训方案(2023-2027年)》相关要求，宝山区顾村镇坚持党建引领基层治理，以“三联、三融、三促”为抓手，依托联建共建、结对共治、美好社区三大平台资源禀赋，以网格化联建共治打造社区治理生态圈。

以“制”促“学” 优化基层治理新路径

在深化拓展“两元八片”治理体系和“1+2+100+X”党群服务阵地体系功能建设上持续发力，探索实施“联机制、融治理、促发展;联队伍、融培育、促增能;联共治、融服务、促和谐”治理方法运行。重点突出大型居住区治理特点，统筹镇级特色培训资源优势，制定2024年度覆盖全镇、贯穿全年的基层治理培训计划，重点推出基层治理骨干教育等11个班次，有效提升基层工作者的专业素质、履职能力和综合能力。

以“学”增“治” 汲取基层治理新经验

有序推进“智治计划”社区(社工)服务提质增能项目，该项目旨在通过专业知识、实用技能、社交礼仪等层面，服务于社会工作者、社区志愿者、社区能人达人，以培训为形式、内容为导向，进而提升社区服务队伍的综合服务能力。通过一系列课程引导，综合运用实践模式，帮助社工掌握社会工作的“方法”，了解处理社区事务的“办法”，提升调解社区矛盾的“心法”。近日，“智治计划”邀请社会学博士、华东理工大学社会工作系副教授陈蓓丽老师为学员讲授《社会工作理论与实务》。

以“治”提“效” 推动基层治理新实效

持续推动“智治计划”社区(社工)服务提质增能项目实施，以社工综合能力提升为杠杆，建强基层自治队伍力量。通过“智治计划”全周期、多领域、广覆盖的培训模式，充分激发了居民区社工的更多潜能。依托社区“智治”，顾村镇将培育和挖掘更多社区志愿者、社区能人达人、楼组长，逐步形成社区社交组织、自助组织、互助组织、社区公益组织，让多元共治力量共谋治理良策、共绘美好蓝图。

后续，顾村镇将依托“区级引领抓示范-街镇统筹抓普及-居村延伸抓覆盖”三级联动培训赋能体系，以“三联、三融、三促”持续推动基层治理培训出亮点、出特色、出成效。

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